Mobilité
01 Janvier 2025
Levélo+
Service de location de vélos électriques longue durée
Déplacer vous en vélo grâce au service de la métropole mobilité "Levélo+".
Cette solution est éligible à la prise en charge par votre employeur !
"L'employeur (de droit privé ou public) doit prendre en charge 50% du prix des titres d'abonnements souscrit par ses salariés pour l'intégralité du trajet entre leur résidence habituelle et leur lieu de travail accompli au moyen de services de transports publics même si plusieurs abonement sont nécessaires à la réalisation de ce trajet."
Pour pouvoir bénéficier de cette aide, vous devez pouvoir justifier à votre employeur de l'utilisation de votre vélo pour vous rendre au travail.
La prise en charge obligatoire des frais de transport en commun est cumulable dans la limite globale de 400€ par an et par salarié.
Bon à savoir ! La prise en charge obligatoire de 50% du coût des titres d'abonnement des salariés ou du coût d'abonnement aux services publics de location de vélos est cumulable avec la déduction forfaitaire spécifique.
Cette solution est éligible à la prise en charge par votre employeur !
"L'employeur (de droit privé ou public) doit prendre en charge 50% du prix des titres d'abonnements souscrit par ses salariés pour l'intégralité du trajet entre leur résidence habituelle et leur lieu de travail accompli au moyen de services de transports publics même si plusieurs abonement sont nécessaires à la réalisation de ce trajet."
Pour pouvoir bénéficier de cette aide, vous devez pouvoir justifier à votre employeur de l'utilisation de votre vélo pour vous rendre au travail.
La prise en charge obligatoire des frais de transport en commun est cumulable dans la limite globale de 400€ par an et par salarié.
Bon à savoir ! La prise en charge obligatoire de 50% du coût des titres d'abonnement des salariés ou du coût d'abonnement aux services publics de location de vélos est cumulable avec la déduction forfaitaire spécifique.
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